국제법탐사대

최근 미국 내 인프라 투자 확대로 한국의 우수한 건설 기술 인력에 대한 수요가 급증하고 있습니다. 2~3년간 미국 현장에서 전기 공사와 같은 전문 업무를 수행하는 것은 엄청난 기회이지만, 가장 큰 관문은 바로 '비자' 문제입니다. 많은 분이 '미국 취업비자 = H-1B'라고 생각하지만, 이는 절반만 맞는 이야기입니다. 특히 건설 기술직의 경우, H-1B의 높은 장벽 때문에 좌절하는 경우가 많습니다.하지만 길이 없는 것은 아닙니다. 여러분의 경력과 회사의 상황에 맞는 '맞춤 비자'를 찾는다면 성공적으로 미국에 진출할 수 있습니다. 지금부터 그 해법을 제시합니다.🤔 H-1B 전문직 취업비자: 왜 건설 기술자에게는 어려울까?H-1B는 미국에서 가장 널리 알려진 취업비자이지만, 이름 그대로 '전문직(Speci..

안녕하세요. 미국 E-2 비자 트랜스퍼 문제로 고민이 많으시겠군요. 😥 복잡한 비자 절차로 인해 불안감이 크실 텐데요. 질문하신 내용을 바탕으로 현재 상황의 문제점과 해결 방안, 그리고 앞으로 발생할 수 있는 문제에 대해 자세히 알려드리겠습니다.✔️ E-2 비자 트랜스퍼의 핵심 쟁점E-2 비자는 특정 회사(고용주)에 고용된 상태를 유지하는 것이 중요합니다. 💼 질문자님처럼 A사의 E-2 비자로 미국에 입국한 후 곧바로 B사로 신분 변경(트랜스퍼)을 진행하고, 그 사이에 A사에서 근무한 기록이 없다면 '비자 남용'으로 간주될 수 있습니다. 🚨문제점: 미국에 입국할 때 A사에서 일할 의도가 없었거나, 입국 후 곧바로 근무를 중단한 것으로 보일 수 있습니다. 이는 A사 E-2 비자의 목적(A사에서 근무)..